C´s reclama actualizar la RPT de los centros penitenciarios
“Actualizar la Relación de Puestos de Trabajo de los centros penitenciarios de Castilla y León, tanto los referentes a la plantilla funcionarial como los de personal laboral” es una de las reclamaciones que ha explicitado el procurador de Ciudadanos, José Ignacio Delgado.
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Delgado ha presentado ante los medios de comunicación datos sobre la saturación y masificación de las cárceles en la Comunidad.
“Se cifran en 388 los puestos sin cobertura de funcionarios”, ha explicado.
Por ello, Delgado ha demandado “convocar con carácter de urgencia un concurso de empleo público para adecuar las plantillas necesarias en los centros penitenciarios con el objetivo de cubrir las demandas reales de dichos centros” e “impulsar una mejora y adecuación de las condiciones laborales de los trabajadores penitenciarios con el fin de, entre otras cuestiones, aumentar y optimizar su formación”.
Todo ello medidas incluidas en una proposición no de ley que Ciudadanos ha elevado a las Cortes de Castilla y León en la que también se insta a ”establecer las negociaciones oportunas para la actualización y mejora de las condiciones salariales de los trabajadores penitenciarios, reconociendo así las labores que desempeñan, y garantizando, en todo momento la aplicación del principio de igualdad y equidad salarial entre los funcionarios y trabajadores públicos en todos los territorios del Estado”.
Por último, el procurador de Ciudadanos ha reclamado impulsar la apertura, lo antes posible, del nuevo centro penitenciario de Las Casas en Soria “que permita aliviar la carga de internos y, al mismo tiempo, se dote a los funcionarios de prisiones de instalaciones mejor adaptadas y modernas”.
“Desde el Grupo Parlamentario de Ciudadanos, y a tenor del hartazgo manifestado por los funcionarios de prisiones en las protestas públicas llevadas a cabo por el colectivo en el mes de noviembre del pasado año, creemos imprescindible la revisión y actualización de las políticas públicas penitenciarias, que doten a los funcionarios de prisiones de los recursos necesarios, junto a la mejora de sus condiciones salariales, formativas y profesionales, garantizando la cobertura de las plazas vacantes en el menor lapso de tiempo posible, como mecanismo de garantía para el buen funcionamiento de las Instituciones Penitenciarias”, ha concluido.
