CSIF advierte de mayor temporalidad en empleo público
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha advertido hoy de que las administraciones públicas registran la mayor cifra de temporalidad de la serie histórica.
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Según datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), en el tercer trimestre del año se registraron 931.600 personas asalariadas con contrato temporal, 64.000 más respecto al trimestre anterior.
Así, la tasa de temporalidad se sitúa en el 27,9 por ciento, frente al 23,1 por ciento del sector privado.
En este sentido, CSIF ha adveritdo de que las administraciones públicas están afrontando la pandemia con empleo precario.
De hecho, en el último trimestre se incorporaron 111.200 personas a las administraciones públicas. Nunca antes se había producido una incorporación de esta magnitud en un trimestre y el 57 por ciento de las mismas corresponden a contratos temporales.
CSIF ha reclamado al Ministerio de Política Territorial y Función Pública el inicio de una negociación que permita alcanzar un acuerdo de legislatura en materia de retribuciones y de plantillas.
Es preciso, según el sindicato, afrontar el problema del exceso de la temporalidad y afrontar el déficit estructural de las plantillas que se ha puesto en evidencia durante la pandemia en ámbitos como la Sanidad, la Educación o la Administración General del Estado (Servicio Estatal de Empleo, Seguridad Social), entre otros.
No puede ser que ámbitos fundamentales en la prestación de servicios que recibe nuestra ciudadanía dependan de un contrato temporal, con el nivel de precariedad e incertidumbre que ello implica.
Para ello, CSIF ha reclamado ayer eliminar la tasa de reposición en los Presupuestos Generales del Estado y un incremento urgente de las plantillas con empleo estable: se necesitan 106.000 empleos nuevos en los próximos 3 años y 289.235 plazas específicas para la Sanidad.
