La creación de empleo se mantiene en mayo
El dato de mayo eleva el incremento de la afiliación a la Seguridad Social en los cinco primeros meses de 2022 a "cerca de 200.000 personas", según ha destacado el ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá.
Evolución de la afiliación a la Seguridad Social y de los ERTES (PDF)
El dinamismo del mercado laboral continúa en el mes de mayo, que cerrará con una creación de 37.000 empleos, lo que supone un crecimiento del empleo en línea con el registrado en los últimos meses, según la estadística experimental de afiliación quincenal elaborada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones
"Esta cifra supone -ha subrayado el ministro- un inicio de año de intensa creación de empleo respecto al final de 2021".
Además, la cifra de afiliación diaria continúa por encima de los 20 millones de ocupados, superados por primera vez el pasado mes de abril, y a mediados de mayo se sitúa en 20,27 millones de personas.
El ministro de Inclusión ha destacado también "la rápida incorporación laboral de los refugiados ucranianos que han llegado a España en las últimas semanas".
Según los datos de la Seguridad Social, un total de 3.016 ucranianos que han recibido la protección temporal hasta el pasado 30 de abril ya están afiliados al sistema.
Respecto al inicio de la pandemia, Escrivá ha recordado que "tenemos un nivel de empleo que supera en 550.000 personas el que teníamos en febrero de 2020, concentrándose en sectores innovadores y de alto valor añadido". En concreto, las actividades con mayor tasa de crecimiento respecto al nivel prepandemia son informática (+13,3%) y actividades sanitarias (+8,3%)
En este sentido, el ministro ha destacado que la recuperación del empleo respecto al nivel prepandemia procede especialmente del crecimiento en el sector privado y sólo en el año 2020 el empleo público creció más que el privado.
Sin embargo, en 2021 y 2022, el 92 por ciento del crecimiento del empleo procedió del sector privado.
Además, Escrivá ha resaltado que "continúan apreciándose, cada vez con mayor intensidad, los efectos positivos de la reforma laboral en el mercado laboral", especialmente en el crecimiento de los contratos indefinidos y reducción de los temporales.
En concreto, hasta la mitad de mayo se registran más de un millón de trabajadores con contrato indefinido (767.000 fijos y 292.000 fijos discontinuos) más de lo que era habitual en esta misma época del año en los ejercicios previos a la pandemia.
Si sólo tenemos en cuenta el mes de mayo, "la evolución de la contratación indefinida también es muy positiva", según Escrivá.
El ministro de Inclusión ha destacado que el 78 por ciento de los afiliados a la Seguridad Social en este mes tienen contrato indefinido, lo que supone siete puntos más del promedio registrado en los meses de mayo de los seis años anteriores
El crecimiento de la contratación indefinida y reducción de la temporal impulsado por la reforma laboral se aprecia en todos los grupos de edad, pero "está beneficiando especialmente a los trabajadores más jóvenes": en el colectivo entre los 16 y 29 años la contratación indefinida está creciendo a un ritmo interanual superior al 10%, mientras que los fijos discontinuos aumentan un 5% y los temporales se reducen un 20%.
Así, en total, el porcentaje de indefinidos menores de 30 años ha aumentado 20 puntos porcentuales respecto a otros meses de mayo, con un 59 por ciento del total.
Entre los mayores de 30, también hay un incremento, aunque menor, ya que han pasado del 77 al 82 por ciento.
